Pro.Innovation
Optimale Startbedingungen für innovative Forschung
Pro.Innovation zielt darauf ab, die Planbarkeit, Rekrutierung und Bindung besonders qualifizierten professoralen Personals in zukunftsorientierten Forschungsbereichen an der HTWK Leipzig zu verbessern. Durch die Einrichtung von drei Innovationsprofessuren sollen Neuberufene (Innovationsprofessor:in) die Möglichkeit bekommen, ihr Forschungsfeld aktiv zu gestalten, hochwertige Forschung vorantreiben, wissenschaftliche Netzwerke ausbauen und Führungsaufgaben übernehmen.
Im Rahmen dieses Programms werden drei in Zukunft ausscheidende Professuren mit strategisch ausgerichteten Innovationsprofessuren vorgezogen besetzt. Zielgruppe dieses innovativen Ansatzes sind berufungsfähige Praktiker und Wissenschaftler sowie exzellente Bewerberinnen und Bewerber aus der Wirtschaft mit einer hohen Affinität zur Forschung. Durch die sorgfältige Identifikation relevanter Forschungsbereiche und Fakultäten, die gezielte Zuweisung und Ausschreibung der Professuren sowie ein transparentes Berufungsverfahren wird eine hohe Qualität und Passgenauigkeit der berufenen Innovationsprofessor:innen sichergestellt.
Die Finanzierung dieser Stellen erfolgt bis Ende 2028 über das Projekt „Science_Careers: Karrieren fördern. Talente gewinnen.“, wodurch eine solide finanzielle Grundlage für die Anfangsphase geschaffen wird. Darüber hinaus ist die Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen in Bereichen wie Didaktik, Forschung und Academic Leadership angedacht, um die Neuberufenen in ihrer Rolle zu stärken und weiterzuentwickeln. Mit der Aufteilung des Lehrdeputats der aussschreidenen Professuren zwischen wird zudem sichergestellt, dass die Lehre weiterhin auf hohem Niveau stattfinden kann, während gleichzeitig neue Impulse gesetzt werden.
Ansprechperson
Ausschreibungen
Innovationsprofessuren
Ausschreibung erfolgt im Q3 oder Q4/2024
Ansprechpartnerin Berufungen
Weitere Informationen zum Berufungsprozess
→ Pro.Fellowship
Sie erfüllen noch nicht alle Berufungsbedingungen? Dann ist Pro.Fellowship ein passendes Angebot!
Pro.Fellowship begleitet ambitionierte Wissenschaftler und Fachkräfte aus der Wirtschaft auf ihrem Weg zur HAW-Professur. Durch individuelles Mentoring und praktische Lehrerfahrungen bereitet es Sie gezielt auf die Herausforderungen und Chancen in Lehre und Forschung vor.
→ Science Careers: Karrieren fördern. Talente gewinnen. (FH Personal)
Das übergeordnete Projekt Science Careers zielt darauf ab, strukturierte Karrierewege für potenzielle Professuren zu schaffen. Mit verschiedenen Initiativen wird der Mangel an qualifizierten Lehr- und Forschungspersonal angegangen. Eine Übersicht der Initiativen finden Sie auf der Seite der Science Careers.