WISSENSCHAFT findet STADT

**Jetzt bis zum 27. Juni 2021 bewerben!**

WISSENSCHAFT findet STADT, das Mentoringprogramm der HTWK Leipzig in Kooperation mit der Stadt Leipzig und der Universität Leipzig, startet in die nächste Runde!

Vom 13. September bis 1. Oktober 2021 können Studentinnen einen Einblick in die vielfältigen beruflichen Perspektiven der Stadtverwaltung Leipzig bekommen. Dabei nehmen Sie an einem Parcours durch verschiedene Ämter der Stadt teil, erfahren mehr über das Zusammenspiel von Stadtverwaltung und Kommunalpolitik und erhalten in Workshops hilfreiche Tipps zu Personalauswahlverfahren und Bewerbungssituationen. Beim Career Talk werden Ihnen außerdem verschiedene Karrierewege nach dem Studium aufgezeigt.
Zusätzlich lernen Sie im Mentoringprozess erfahrene Führungskräfte auf Amtsleitungsebene kennen, die Ihnen persönliche Impulse für Ihre berufliche Laufbahn geben werden.

Bewerbung

Teilnahmebedingungen

Bewerben können sich Studentinnen der HTWK Leipzig im fortgeschrittenen Bachelor- und Masterstudium.

Formalia

  • Programmzeitraum: 13. September bis 1. Oktober 2021
  • Bewerbungsfrist: 27. Juni 2021
  • Bitte bewerben Sie sich über unser Anmeldeformular.
    Dort können Sie ein Motivationsschreiben (ca. 300 Wörter) und einen Kurzlebenslauf hochladen.
  • Die Auswahlgespräche finden am 5. Juli 2021 statt (Alternativtermin nach Absprache).

ZUM ANMELDEFORMULAR

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und wünschen Ihnen viel Erfolg!

Das Programm ist als Präsenzformat geplant. Sollte eine pandemiebedingte Verschiebung des Mentoring-Programms erforderlich werden, so behält eine Zusage ihre Gültigkeit für einen eventuellen, neuen Termin.

Kontakt

E-Mail:
gleichstellung(at)htwk-leipzig.de

Prof. Dr. iur., LL.M. Cornelia Manger-Nestler

Zentrale Gleichstellungsbeauftragte

Sprechzeiten: nach besonderer Vereinbarung.

M. A. Therese Ilonka Pagel
M. A.
Therese Ilonka Pagel
Mitarbeiterin Gleichstellung
Telefon:
+49 341 3076-8656

E-Mail senden

Bürozeiten: Mo. - Do.

Programmhighlights 2021

Designelement "Ämterparcours"

Ämterparcour

Designelement "Tandemmentoring"

Mentoring

Designelement "Career Talk"

Career Talk

Designelement "Workshops"

Workshops

Mitwirkende Ämter

Im Jahr 2019 und 2020 waren aus folgenden Bereichen der Stadtverwaltung Mentor:innen beteiligt:

  • Amt für Bauordnung und Denkmalpflege
  • Amt für Jugend, Familie und Bildung
  • Amt für Umweltschutz
  • Amt für Wirtschaftsförderung
  • Gesundheitsamt
  • GRASSI Museum
  • Leipziger Versorgungs- und Verkehrsgesellschaft (LVV)
  • Ordnungsamt
  • Rechtsamt
  • Referat Wissenspolitik
  • Referat Digitale Stadt
  • Referat Nachhaltige Entwicklung und Klimaschutz
  • Sozialamt
  • Stadtarchiv
  • Stadtkasse
  • Stadtplanungsamt
  • Verkehrs- und Tiefenbauamt
  • Volkshochschule

Daneben gab es Ämterparcours beim Sozial- und Kulturamt, der Stadtbibliothek, dem Stadtarchiv, dem Sozialdienst sowie dem Referat für Gleichstellung.

#Mentoring #Erfahrungsaustausch #Einblicke #NeuesEntdecken #Wissbegierig #SpannendeBerufe #TolleMentor:innen

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Career Talk: Von Frauen für Frauen – Karrierewege und -tipps

Wie geht es nach dem Studium weiter? Diese Frage stellen sich viele Studierende. Beim Career Talk in Form eines Podiums mit anschließendem Get-Together haben die Teilnehmerinnen die Chance, sich mit erfahrenen Frauen auszutauschen und Impulse für die eigene Karriereplanung zu erhalten. Diesen September freuen wir uns auf:

  • Carina Röllig, M.B.A., Gründerin und CEO der Webdata Solutions GmbH/blackbee Insights, Leipzig
  • Prof.in Dr.in (I) Arch. Monica Rossi-Schwarzenbeck, Professorin für Konstruktives Entwerfen/ Energieeffizientes Bauen, Fakultät Bauwesen, HTWK Leipzig
  • Dr.in Julia Dobroschke, Mitarbeiterin des Deutschen Zentrums für barrierefreies Lesen (dzb lesen), Leipzig

#Hochschulkarriere #Impulse #Netzwerken #Entscheidungshilfe #Karrierewege #Wissenschaft #Unternehmen #Tipps

2019 und 2020 begrüßten wir von der HTWK Leipzig:

  • Prof.in Dr.-Ing.in Anke Bucher, Professorin für Angewandte Mechanik, FING
  • Prof.in Dr.in iur. L.L.M. Cornelia Manger-Nestler, zentrale Gleichstellungsbeauftragten und Professorin für Deutsches und Internationales Wirtschaftsrecht, FWW
  • Dr.in Ulrike Will, Mitarbeiterin in Projekt InFairCom, FWW
  • Susann Hannemann, Koordinatorin des GradZ
  • Katja Radant, M.A., Mitarbeiterin im Netzwerkmanagement, Projekt TalentTransfer
  • Bianca Reichard, M.Sc., Doktorandin, FING

Workshops

Auf die Mentees warten Workshops bei der Stadtverwaltung Leipzig (Details folgen) und Trainings an der HTWK Leipzig. Wieder mit dabei:

Interaktives Training: "Das bin ich! Das eigene professionelle Profil entwickeln, sich selbst präsentieren und sichtbarer werden"

mit Dr.in Stephanie Rohac

  • Strategisch! Lernen Sie, Ihre persönliche Vision zu entwerfen.
  • Selbstbewusst! Erkennen und schärfen Sie Ihr eigenes Profil.
  • Was kann ich? Wie bin ich? Werden Sie sich Ihrer eigenen Kompetenzen und Stärken bewusst.
  • Und das bin ich! Lernen Sie, über Ihre professionellen Kompetenzen und persönlichen Stärken souverän zu sprechen.
  • Das Wie entscheidet! Kommunikation ist Wirkung: Sie erhalten individuelle Impulse zu Körpersprache, Stimme und Sprechen. Trainieren Sie mit Dr.in Rohac, strukturiert und klar zu formulieren.
  • Das bin ich! Und Sie? Professionell Netzwerken: Lernen Sie, sich kurz, prägnant und erinnerungswürdig auf Netzwerkveranstaltungen vorzustellen und wie Sie Berührungsängste überwinden.
  • Online und Offline! Sichtbarer werden: Reflektieren Sie Ihre eigene professionelle Sichtbarkeit. Analysieren Sie Ihr eigenes Netzwerk und lernen, wie Sie dieses pflegen und weiterentwickeln können.

#Kommunikation #Selbstpräsentation #Überzeugen #Vorstellungsgespräch #Profil #Selbstmarketing #Netzwerken #Sichtbarkeit

Stimmen der Teilnehmerinnen

„Besonders gut hat mir zum einen das vielfältige Angebot an beruflichen Perspektiven in der Stadtverwaltung Leipzig und zum anderen das Knüpfen persönlicher Kontakte mit anderen Mentees in der Studienabschlussphase gefallen.“

„Für mich war das Mentoring Programm ein wichtiger Schritt, um ersten Kontakt zu potentiellen Arbeitgebern aufzunehmen und mich über verschiedene Arbeitsfelder zu informieren. Aus Gesprächen mit am Programm beteiligten öffentlichen Trägern konnte ich meine Masterthesis generieren und eine berufliche Perspektive entwickeln.“

Hatten Freude am Mentoring-Programm: Die HTWKlerinnen Anne Krämer (u.r), Saskia Liske (u.l), Aileen Krause (m.r) Elisabeth Breitenstein(o.l) mit der zentralen Gleichstellungsbeauftragten, Prof.in Dr.in Cornelia Manger-Nestler (o.r) beim Abschluss in der Alten Handelsbörse.

Hatten Freude am Programm 2020: Die HTWKlerinnen Anne Krämer (u.r), Saskia Liske (u.l), Aileen Krause (m.r) Elisabeth Breitenstein (o.l) mit Professorin Cornelia Manger-Nestler, der zentralen Gleichstellungsbeauftragten (o.r) beim Abschluss in der Alten Handelsbörse. © HTWK tpag.

1. Durchgang der HTWK Leipzig 2019: (v.l.n.r) Genka Lapön (Stadtverwaltung Leipzig - Referat Gleichstellung), Franziska Wolfram, Manuela Fritzsche, Miriam Grünz, Linda Bäder, Prof.in Cornelia Manger-Nestler (zentrale Gleichstellungsbeauftragte der HTWK Leipzig) © Universität Leipzig, Gleichstellungsbüro; Jan Tschatschula